De digitale transformatie vraagt om een verandering in de bedrijfscultuur. Organisaties moeten continu hun status-quo bevragen, durven experimenteren en leren omgaan met fouten. Alleen zo kunnen ze zichzelf continu verbeteren.
Wat is Digital Transformation Management
In een steeds digitalere wereld is het belangrijk voor bedrijven, groot of klein, om hun achterstand in te halen en te innoveren om concurrerend te blijven. Deze digitale transformatie wordt breed gedefinieerd als de integratie van digitale technologie in alle bedrijfsdomeinen, wat resulteert in fundamentele veranderingen in de manier waarop een bedrijf opereert en hoe het waarde levert aan zijn klanten.
Het proces van het beheren van deze digitale transformatie is een verandering in de bedrijfscultuur die van bedrijven vereist dat ze hun status quo voortdurend in vraag stellen, experimenteren en zich comfortabel voelen met mislukkingen, allemaal met één doel voor ogen: een beter bedrijf worden dan ze gisteren waren. In bredere zin verwijst Digital Transformation Management naar de strategieën, planning en coördinatie van alle digitale transformatieprocessen die op dit doel gericht zijn.
Wat doet een digitale transformatie-expert?
Digital Transformation Management is de link tussen het bedrijfsleven en digitalisering. Professionals met deze specialisatie kunnen programmeren en zijn zeer bedreven met data. Het verschil met een ontwikkelaar of data scientist is dat Digital Transformation Managers ook in staat zijn om de vaardigheden te koppelen aan facetten van het bedrijfsleven en deze te verbeteren, zoals bedrijfsstrategieën en -modellen, operations en informatiemanagement, financiën en boekhouding.
Enkele voorbeelden van hun werkzaamheden zijn:
- Gegevens verzamelen, analyseren en visualiseren en deze omzetten in inzichten die de raad van bestuur van een bedrijf helpen hun strategie te baseren op bruikbare informatie.
- Een team van ontwikkelaars en datawetenschappers leiden en de business intelligence-systemen van het bedrijf beheren.
- Digitale bedrijfsprocessen identificeren en implementeren die de klantervaring verbeteren, wrijving verminderen, de productiviteit verhogen of de winstgevendheid van een bedrijf vergroten.
Wat kan ik doen met een diploma in Digital Transformational Management (carrièrepaden)?
Over de hele wereld, in de private en publieke sector en bij non-profitorganisaties, is er een snel groeiende vraag naar opleidingen die de vakgebieden business en digitalisering combineren. Toch zijn er maar weinig hogescholen in Nederland of daarbuiten die een opleiding hebben die je voorbereidt om de verbinder tussen deze vakgebieden te worden.
Het diploma Digital Transformation management bereidt je voor op de volgende arbeidsmarktfuncties:
- Projectmanager op het gebied van ontwerp en beheer van innovatieve ICT- en dataoplossingen en bijbehorende digitale transformatieprocessen
- Procesmanager van complexere digitale transformatieprocessen
- Producteigenaar in op technologie gebaseerde bedrijven
- Zelfstandig expert / adviseur op het gebied van ICT, dataoplossingen of digitaal transformatiemanagement
- Ondernemer in ICT, gegevensbeheer of digitale transformatieprocessen
Waarom Digital Transformation Management studeren bij SRH Haarlem Campus
Een bachelordiploma (BSc) in Digital Transformation Management bij SRH Haarlem Campus leert je om bedrijfsgerichte ICT-oplossingen toe te passen met behulp van de nieuwste tools en methoden voor gegevensverzameling, analyse en visualisatie. Deze competenties worden gecombineerd met sterke ondernemende, persoonlijke en interculturele competenties om u in staat om innovatieve en ethische digitale bedrijven en projecten te leiden.
Het programma omvat bedrijfsgerelateerde modules zoals bedrijfsstrategieën, management, bedrijfsinformatica en data science:
- In het bedrijfsleven krijgen studenten inzicht in traditionele en digitale bedrijfsgerelateerde onderwerpen, waaronder bedrijfsstrategieën en -modellen, operations en informatiemanagement, human resources management, marketing, financiën en boekhouding.
- Ze zullen ook competenties verwerven op het gebied van management, leiderschap en verandermanagement die hen zullen voorbereiden om bij te dragen aan de vereiste veranderingsprocessen in bedrijven en organisaties.
- Studenten verwerven kennis op het gebied van bedrijfsinformatietechnologie en leren hoe ze ICT-oplossingen kunnen identificeren en beheren. Dit aspect omvat bedrijfsinformatiesystemen, softwareontwikkeling, informatiebeheer, IT-beheer en governance, geografische informatiesystemen en wereldwijde ICT & ethiek.
- Op het gebied van data science raken studenten vertrouwd met data analytics en visualisatie, open en big data, business en artificial intelligence & tech ethics en Cybersecurity & ethics.